3. Meeting Cross-Mentoring 2021
Am Donnerstag, den 21. Oktober 2021 haben wir uns zum 3. Cross-Mentoring Meeting getroffen. Die Energie AG Oberösterreich, die von Beginn an regelmäßig am Cross-Mentoring Programm teilnimmt, hat uns in den beeindruckenden Power Tower eingeladen.
Die Eröffnungsworte hat Mag.a Birgit Pieringer MBA | HR Strategie und Steuerung in der Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH gesprochen und uns einen kurzen Überblick über den Konzern sowie den Stellenwert frauenfördernder Maßnahmen in der Energie AG gegeben. Stipendien für Technik-Studentinnen, das Energie AG Fortschrittsprogramm "FORWARD" für weibliche Führungskräfte oder beispielsweise ein Trainee-Programm für HTL-Absolvent*innen gehören zum Repertoire der Personalentwicklung in der Energie AG.
Es folgte ein Impulsreferat zum Thema "Mixed Leadership - Warum wir mehr Frauen in Führung brauchen und wie es gelingt" von Mag.a Ruth Terink | Beraterin für Personalentwicklung. Frau Terink zeigte uns in sehr anschaulicher und humorvoller Weise die Vorteile und Qualitäten von gemischten Führungsteams, die Unterschiede zwischen männlichen und weiblichen Verhaltensmustern und Zugängen zu Führung und betonte die Bedeutung von Mentoring-Programmen und Netzwerken als hilfreiche Instrumente.
Im Anschluss an den Beitrag von Frau Terink wurden in einer lebendigen Diskussion die Erfahrungen der Teilnehmer*innen mit gemischten Führungsteams ausgetauscht. Von allen Teilnehmer*innen, die bereits Erfahrung mit dem Thema haben, wurden die Vorteile und Gewinne eindeutig hervorgehoben.
Wir bedanken uns sehr herzlich bei Frau Mag.a Birgit Pieringer MBA und der Energie AG Oberösterreich für die Einladung.
